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job offer technische/n Mitarbeiter/in - L 31/17 „Hydrogeologische Beratung – Umweltingenieur/in“ - natural scientific research (environmetal engineering - raw material economy)

Das LBEG, LANDESAMT FÜR BERGBAU, ENERGIE UND GEOLOGIE sucht, im Zusammenhang mit den anstehenden Zulassungsverfahren zur Gewinnung von Erdöl/Erdgas und dem Versenken von Lagerstättenwasser, zu sofort mit 50 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit eine/n technische/n Mitarbeiter/in L 31/17 (L 3.2) „Hydrogeologische Beratung – Umweltingenieur/in“ mit abgeschlossenem Studium (Bachelor oder gleichwertig) einer geo-/umweltwissenschaftlichen/-technischen Fachrichtung mit Schwerpunkten geographische Informationssysteme (GIS), Geologie/Hydrogeologie bzw. Grundwasser, vertiefte Kenntnisse im Bereich geografischer Informationssysteme, vertiefte Kenntnisse der Geologie/Hydrogeologie, sichere Anwendung von Office-Software, insbesondere Datenbanken, ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, Ergebnis- und leistungsorientiertes Handeln, gute organisatorische Fähigkeiten und Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift sowie idealerweise Kenntnisse der Geologie Norddeutschlands, Kenntnisse in der Software GeoDin, Kenntnisse im Planungs- und Zulassungsverfahren und Einschlägige Berufserfahrung.

 

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Job offer
job description natural scientific research
required position / job description technische/n Mitarbeiter/in - L 31/17 „Hydrogeologische Beratung – Umweltingenieur/in“
branch environmetal engineering - raw material economy  
function employee
operational area: country Germany
operational area: region Lower Saxony
graduation CSE
subject of studies environmental sciences
native language
foreign language 1 German
verbal language ability & understanding excellent/very good
written language ability excellent/very good
foreign language 2
verbal language ability & understanding
written language ability
professional experience natural scientific research
professional experience in years Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder gleichwertig) einer geo-/umweltwissenschaftlichen/-technischen Fachrichtung mit Schwerpunkten geographische Informationssysteme (GIS), Geologie/Hydrogeologie bzw. Grundwasser
mobility no
willingness to move no
home office no
company car no
salary offer Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 12 für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).(gross p.a. EUR)
   
Personal requirements to applicant - soft skills
flexibility high/strong
communication skills high/strong
selfconfidence high/strong
enthusiasm high/strong
motivation and success orientated approach high/strong
ability to motivate medium
optimism medium
teammember ability high/strong
assertiveness low/weak
human resources management and competence in dialogue low/weak
mobility and willingness to travel low/weak
   

Type analysis (8 basic types) toINSIGHTS MDI® - soft skill analysis (personal competence)
The type analysis is based on personal appraisal

director-type low/weak
motivator-type medium
inspirator-type high/strong
advisor-type high/strong
supporter-type high/strong
coordinator-type medium
observer-type low/weak
reformer-type low/weak

 

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