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Max-Eyth-Gesellschaft im VDI

job offer Personalsachbearbeiter/in - L 43/17 „Personal“ - personell service (environmetal engineering - raw material economy)

Das LBEG, LANDESAMT FÜR BERGBAU, ENERGIE UND GEOLOGIE sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine/n Personalsachbearbeiter/in L 43/17 (L Z.1) „Personal“ mit Laufbahnausbildung für den gehobenen nichttechnischen Dienst bzw. abgeschlossenes Studium (Bachelor oder FH-Diplom) als Verwaltungswirt/in, Verwaltungsbetriebswirt/in, oder Bachelor/FH-Diplom in Rechts-/Sozialwissenschaften, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit Schwerpunkt im Arbeitsrecht/Personalmanagement, Erfahrung in der rechtlichen Bearbeitung von Personalangelegenheiten, Fähigkeit zum eigenständigen Arbeiten, Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Dienstleistungsmentalität, Situationsangemessenes Durchsetzungsvermögen, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit, sicherer Umgang mit den Office-Produkten und Englisch B2-Level sowie idealerweise Kenntnisse zum Tarifrecht des Bundes und/oder der Länder, berufliche Erfahrung in einer Behörde, bevorzugt in der Personalverwaltung, Kenntnisse in der rechtssicheren Vorbereitung und Durchführung von Auswahlverfahren, Erfahrung in der Teilnahme an Vorstellungsgesprächen und Erfahrungen mit einem Dokumentenmanagementsystem und/oder in SAP.

 

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Job offer
job description personell service
required position / job description Personalsachbearbeiter/in - L 43/17 „Personal“
branch environmetal engineering - raw material economy  
function employee
operational area: country Germany
operational area: region Lower Saxony
graduation CSE
subject of studies
native language German
foreign language 1 English
verbal language ability & understanding excellent/very good
written language ability excellent/very good
foreign language 2
verbal language ability & understanding
written language ability
professional experience personell service
professional experience in years Laufbahnausbildung für den gehobenen nichttechnischen Dienst bzw. abgeschlossenes Studium (Bachelor oder FH-Diplom)
mobility yes
willingness to move no
home office no
company car no
salary offer Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 11 für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).(gross p.a. EUR)
   
Personal requirements to applicant - soft skills
flexibility medium
communication skills high/strong
selfconfidence high/strong
enthusiasm high/strong
motivation and success orientated approach high/strong
ability to motivate medium
optimism medium
teammember ability high/strong
assertiveness low/weak
human resources management and competence in dialogue medium
mobility and willingness to travel low/weak
   

Type analysis (8 basic types) toINSIGHTS MDI® - soft skill analysis (personal competence)
The type analysis is based on personal appraisal

director-type low/weak
motivator-type low/weak
inspirator-type medium
advisor-type high/strong
supporter-type high/strong
coordinator-type high/strong
observer-type medium
reformer-type low/weak

 

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