Stellengesuche
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| Angaben zum Stellengesuch | |
| Stellengesuch als | Ingenieur |
| Einsatzregion | Europa |
| Gehaltsvorstellung | 35000-45000 |
| Umzugsbereitschaft | Europaweit |
| Starttermin | 01.06.2011 |
| Berufliches Profil - Arbeitserfahrung | |
| Branche | Wasser-/Abwasserwirtschaft |
| Hierarchie | Ingenieur |
| Berufsbezeichnung/Job | Ingenieur |
| Schulabschluss | Fachhochschulreife |
| Schulabschluss 2 | |
| gesprochene Sprache | Deutsch |
| Fremdsprache 1 | Englisch |
| Sprachkompetenz mündlich & verstehen | gut |
| Sprachkompetenz schriftlich | gut |
| Studienfach & akademischer Grad | Umwelttechnik |
| Akademischer Grad | Diplom (FH) |
| Berufsausbildung | |
| Die persönliche Einschätzung des Bewerbers | |
| Flexibilität | hoch/stark |
| Kommunikationsstärke | mittel |
| Selbstvertrauen | mittel |
| Begeisterungsfähigkeit | hoch/stark |
| Leistungsbereitschaft und Erfolgsorientierung | mittel |
| Motivationsfähigkeit | mittel |
| Optimismus | mittel |
| Teamplayer-Kompetenz | mittel |
| Durchsetzungskraft | mittel |
| Menschenführung – Kompetenz im Dialog | mittel |
| Mobilität & Reisebereitschaft | hoch/stark |
Typenanalyse (8 Grundtypen) nach INSIGHTS MDI® - soft scill-Analyse (persönliche Kompetenzen): |
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| Direktor-Typ | niedrig/schwach |
| Motivator-Typ | hoch/stark |
| Inspirator-Typ | mittel |
| Berater-Typ | mittel |
| Unterstützer-Typ | hoch/stark |
| Koordinator-Typ | hoch/stark |
| Beobachter-Typ | mittel |
| Reformer-Typ | niedrig/schwach |
| Gehaltsvorstellung | |
| Umzugsbereitschaft | |
| Mein Starttermin für den neuen Job | |
| Berufserfahrung in: Staaten & Branchen & Produktgruppen & Jahre | |
| Staaten - weltweit |
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| Branche | |
| Produktgruppe | |
| Berufserfahrung als | |
| Berufserfahrung | Jahre |
| Staaten - weltweit | |
| Branche | |
| Produktgruppe | |
| Berufserfahrung als | |
| Berufserfahrung | Jahre |
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